“在美国，教授年薪8到10万美元；而三大汽车公司的装配工，年薪可达15万美元。中国职教不景气的本质就是一线技工待遇太低。”国家教育改革专家陈宇说。

　　中国职业技术教育学会蒋乃平认为：“职业教育的吸引力还要体现在职业稳定上。”中国有两类人的职业相对稳定，即公务员和事业单位人员。筹划职业教育的恰恰
是这两类人，从收入稳定人群的角度去思考收入不稳定人群的就业需要，需要换位思考。否则职业教育的吸引力就无从谈起。

　　“北京技工学校每年有8000个招生名额却年年招不满，因为它不面向农村招生，也不面向城市农民工的孩子招生。”南都公益基金会徐永光说，农民工的孩子如果接受了职业教育，会成为社会上优秀的劳动者。

　　国家教育行政学院邢晖认为，如果说管理体制是增强职业教育吸引力的关键，那么办学体制就是根本。

　　                                       （《瞭望新闻周刊》7.6　周大平文）